PLANOWANY data naboru wniosków od 30.03.2017 do 24.04.2017 W dniu 27 lutego 2017 r. Wojewódzki Urząd Pracy w Opolu ogłasza nabór na projekty konkursowe współfinansowane z Europejskiego Funduszu Społecznego (EFS) w ramach Poddziałanie 1.2.1 Wsparcie udzielane z Europejskiego Funduszu Społeczne..
PLANOWANY data naboru wniosków od 30.03.2017 do 24.04.2017
W dniu 27 lutego 2017 r. Wojewódzki Urząd Pracy w Opolu ogłasza nabór na projekty konkursowe współfinansowane z Europejskiego Funduszu Społecznego (EFS) w ramach Poddziałanie 1.2.1 Wsparcie udzielane z Europejskiego Funduszu Społecznego.
IV kwartał 2017 r.
Wojewódzki Urząd Pracy w Opolu,
ul. Głogowska 25c,
45-315 Opole
Nie ma możliwości złożenia wniosku w formie dokumentu elektronicznego przez elektroniczną skrzynkę podawczą.
Nie ma możliwości złożenia wniosku za pośrednictwem platformy usług administracji publicznej (e-PUAP).
O dofinansowanie projektu mogą ubiegać się: Instytucje rynku pracy zgodnie z art. 6 Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy:
Przedmiotem konkursu są projekty dotyczące wsparcia indywidualnej i kompleksowej aktywizacji zawodowo-edukacyjnej osób młodych (bezrobotnych, biernych zawodowo oraz poszukujących pracy, w tym w szczególności osób niezarejestrowanych w urzędzie pracy) poprzez:
1. Instrumenty i usługi rynku pracy służące indywidualizacji wsparcia oraz pomocy w zakresie określenia ścieżki zawodowej (obligatoryjne) :
a) identyfikacja potrzeb osób młodych pozostających bez zatrudnienia oraz diagnozowanie możliwości w zakresie doskonalenia zawodowego, w tym identyfikacja stopnia oddalenia od rynku pracy osób młodych,
b) kompleksowe i indywidualne pośrednictwo pracy w zakresie wyboru zawodu zgodnego z kwalifikacjami i kompetencjami wspieranej osoby lub poradnictwo zawodowe w zakresie planowania rozwoju kariery zawodowej, w tym podnoszenia lub uzupełniania kompetencji i kwalifikacji zawodowych,
2. Instrumenty i usługi rynku pracy skierowane do osób, które przedwcześnie opuszczają system edukacji lub osób, u których zidentyfikowano potrzebę uzupełnienia lub zdobycia nowych umiejętności i kompetencji:
a) kontynuacja nauki dla osób młodych, u których zdiagnozowano potrzebę uzupełnienia edukacji formalnej lub potrzebę potwierdzenia kwalifikacji m.in. poprzez odpowiednie egzaminy,
b) nabywanie, podwyższanie lub dostosowywanie kompetencji i kwalifikacji, niezbędnych na rynku pracy w kontekście zidentyfikowanych potrzeb osoby, której udzielane jest wsparcie, m.in. poprzez wysokiej jakości szkolenia,
3. Instrumenty i usługi rynku pracy służące zdobyciu doświadczenia zawodowego wymaganego przez pracodawców:
a) nabywanie lub uzupełnianie doświadczenia zawodowego oraz praktycznych umiejętności w zakresie wykonywania danego zawodu, m.in. poprzez staże i praktyki, spełniające standardy wskazane w Europejskich Ramach Jakości Praktyk i Staży,
b) wsparcie zatrudnienia osoby młodej u przedsiębiorcy lub innego pracodawcy, stanowiące zachętę do zatrudnienia, m.in. poprzez pokrycie kosztów subsydiowania zatrudnienia dla osób, u których zidentyfikowano adekwatność tej formy wsparcia, refundację wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy (wyłącznie w połączeniu z subsydiowanym zatrudnieniem),
4. Instrumenty i usługi rynku pracy służące wsparciu mobilności międzysektorowej i geograficznej (uwzględniając mobilność zawodową na europejskim rynku pracy za pośrednictwem sieci EURES):
a) wsparcie mobilności międzysektorowej dla osób, które mają trudności ze znalezieniem zatrudnienia w sektorze lub branży, m.in. poprzez zmianę lub uzupełnienie kompetencji lub kwalifikacji pozwalających na podjęcie zatrudnienia w innym sektorze, min. poprzez praktyki, staże i szkolenia, spełniające standardy wyznaczone dla tych usług (np. Europejskie i Polskie Ramy Jakości Praktyk i Staży),
b) wsparcie mobilności geograficznej dla osób młodych, u których zidentyfikowano problem z zatrudnieniem w miejscu zamieszkania, m.in. poprzez pokrycie kosztów dojazdu do pracy lub wstępnego zagospodarowania w nowym miejscu zamieszkania, m.in. poprzez finansowanie kosztów dojazdu, zapewnienie środków na zasiedlenie,
5. Instrumenty i usługi rynku pracy skierowane do osób niepełnosprawnych:
a) niwelowanie barier jakie napotykają osoby młode niepełnosprawne w zakresie zdobycia i utrzymania zatrudnienia, m.in. poprzez finansowanie pracy asystenta osoby niepełnosprawnej, którego praca spełnia standardy wyznaczone dla takiej usługi i doposażenie stanowiska pracy do potrzeb osób niepełnosprawnych.
Szczegółowe kryteria wyboru projektów znajdują się w Regulaminie konkursu nr POWR.01.02.01-IP.19-16-001/17 (DOCX 378 KB)
Maksymalny dopuszczalny poziom dofinansowania całkowitego wydatków kwalifikowalnych projektu (ze środków UE i środków budżetu państwa) przyznany Wnioskodawcy wynosi 95,00%. Wnioskodawca zobowiązany jest do wniesienia wkładu własnego w wysokości co najmniej 5,00 % wartości wydatków kwalifikowalnych projektu.
Alokacja przeznaczona na niniejszy konkurs w ramach Poddziałania 1.2.1 PO WER 2014-2020, wynosi 13 242 077,00 zł
Regulamin konkursu (DOCX 378 KB)
Wzór wniosku o dofinansowanie (DOCX 129 KB)
Wzór umowy o dofinansowanie (DOC 16 MB)
Szczegółowe informacje o procedurze odwoławczej dostępne są w Regulaminie konkursu nr POWR.01.02.01-IP.19-16-001/17 (DOCX 378 KB)
Szczegółowych informacji dotyczących wypełniania wniosku w ramach PO WER 2014-2020 oraz możliwości ubiegania się o środki w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego udziela:
Wojewódzki Urząd Pracy w Opolu – Punkt Informacyjny o EFS
Zostaw swoje namiary, a my skontaktujemy się z Tobą:
Zostaw swoje namiary, a my skontaktujemy się z Tobą:
Zostaw swoje namiary, a my skontaktujemy się z Tobą:
Twoja wiadomość została pomyślnie wysłana. Dziękujemy!
Skontaktujemy się z Tobą jak najszybciej.
Zostaw swoje namiary, a my skontaktujemy się z Tobą: